- 弊社に研修のご相談・ご依頼をいただいた理由（きっかけ）は？
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現在、職場においてもパワハラ等ハラスメントに関する相談件数が増加している状況にあり、ハラスメント対策は労使共に喫緊の課題となっています。
「誰も加害者にも被害者にもならない」ためには、職員一人一人がハラスメントに対する正しい知識をもつことが不可欠であり、組合としても何らかの取り組みをと考えていたところ、当組合の支部において先生にご講演いただき、大変好評であったため、全支部を対象に実施することになりました。
- 実施後のご感想（ご担当者様の感想、受講者のご様子や変化、講義中の雰囲気など）は？
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参加者からは「たいへん有意義だった」、「今度はマネジメント研修をぜひ受講したい」など、大変好評でした。研修後アンケートにおいても、先生の講演を次年度以降も継続して行ってほしい旨の意見も多数ありました。
- 満足度は？
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とても満足です。
O組合様、アンケートにご協力下さいまして、ありがとうございました！
